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Plan de Paie Sage

Un Plan de Paie au contenu exceptionnel

↪ 16 janvier 2019

Cette année sera marquée par une nombre sans précédent de nouveautés légales impactant les paramétrages de votre Paie Sage.

Quelles sont les nouvelles réformes qui ont un impact direct sur vos paramétrages ? Et quelles sont les autres mises à jour de taux, valeurs et barèmes à prendre en compte ? Synthèse.

Les nouvelles réformes impactantes :

  • Fusion AGIRC-ARRCO
  • Réduction de la cotisation patronale maladie : taux à 7% pour les rémunérations inférieures à 2.5 SMIC
  • Réduction générale des cotisations patronales (ex Fillon) : élargissements du périmètre aux cotisations AGIRC-ARRCO et Assurance chômage ainsi que l'abaissement du seuil des taux AT
  • Nouveaux régime des contrats aidés : régimes supprimés au profit de l'allègement général
  • Nouveau régime des apprentis : nouvelle grille de rémunération pour les nouveaux contrats, remplacement de l'exonération patronale pas l'allègement général et nouvelle exonération salariale
  • Prime exceptionnelle : mesure d'urgence

Autres mises à jour de taux, valeurs et barèmes :

  • Prélèvement à la source : barèmes, valeurs abattement pour les contrats courts, SMIC pour stagiaires et apprentis
  • Revalorisation du SMIC horaire à 10.03€
  • Augmentation du plafond de la sécurité sociale : le plafond mensuel est fixé à 3 377€
  • Minimum garanti revalorisé à 3.62€
  • Modification du montant journalier IJSS maladie
  • Nouveaux barèmes pour la saisie sur salaire
  • Nouveaux barèmes des avantages en nature
  • Nouveau seuil d'exonération des titres restaurants : 5.52€
  • Nouveaux barèmes des frais professionnels
  • Mise à jour des cotisations formation professionnelle
  • Mise à jour des taux de transport
  • Mise à jour des taux RMMG pour l'activité partielle
  • Mise à jour des paramétrages DSN

 

Les circulaires d'application et décrets ne sont à ce jour pas tous disponibles, un second Plan de Paie Sage est à prévoir courant janvier.

 

Et maintenant, si on parlait de vos projets ?

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